国庆餐饮业有三倍的工资吗？

更新时间：2024-03-25 08:18:09

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### 私人餐饮节假日工资及加班规定

1. **私人餐饮节假日工资**：
- 私人餐饮企业在节假日安排员工工作时，必须向劳动者支付三倍工资。
- 法定节假日安排工作的劳动者应获得不低于工资的百分之三百的报酬。
- 若用人单位拒绝支付三倍工资，劳动者有权向劳动行政部门投诉。

2. **私人餐饮节假日加班**：
- 私人餐饮企业不得强迫员工在节假日加班。
- 如需安排员工加班，必须按照相关规定支付加班费。
- 企业应严格执行劳动定额标准，禁止强迫或变相强迫劳动者加班。

2024-03-25 07:58:28

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