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然后公司要去外地，走的时候老板说走了不发工资。已经过了发工资的日期了，我怎么办？
更新时间：2019-07-10 14:44:07
问题描述：
我入职1个多月，然后公司要去外地，我因为家庭原因不能去，提前一周申请离职。走的时候老板说走了不发
工资
。叫我自己考虑一下，然后我走了，已经过了发工资的日期了，老板没有发工资，我怎么办？
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劳动仲裁委员会
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工资支付暂行 规定
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地
最低工资标准
支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向
劳动争议仲裁
机关
申请仲裁
。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2019-07-10 14:41:12
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用人单位
无故辞退劳动者，当属违法解除
劳动关系
，在支付工资的基础上，还应当支付赔偿金。
用人单位与劳动者虽然没有订立劳动
合同
，但必须遵循《
劳动合同法
》的规定。
在劳动关系存续期间，辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定。若不符合上述情形，则须支付赔偿金。
2019-07-10 14:44:07
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