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劳动问题离职后，单位不发奖励性工资是违法的吗？
更新时间：2024-05-03 00:16:07
问题描述：
劳动问题离职后，单位不发奖励性工资是违法的吗？
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辞职后奖金不发是不合法的。奖金是工资构成的一部分，在解除劳动关系时，用人单位必须一次性支付劳动者的工资。除了奖金，工资总额的构成还包括津贴和补贴、加班加点工资等。根据《工资支付暂行规定》第九条和《关于工资总额组成的规定》第四条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资组成。
2024-05-02 23:59:30
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你好！有签劳动合同吗？工作多长时间？需要了解详细情况，才能给你专业的意见
2024-05-03 00:15:45
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