由于公司没有教我们如何使用,单方面解除劳动合同,并不予赔偿,公司应该赔偿我吗?
更新时间:2019-07-11 18:27:16
问题描述:
我在公司工作13年,主要在外地搞销售,现在公司用钉钉软件要求员工在手机打上班卡,由于公司没有教我们如何使用,在开始的21天没有打上上班记录,后续又工作了一个月,有签无固定期限
合同才几天时间,公司就以我旷工21天为由,单方面解除劳动合同,并不予赔偿,请问律师,公司应该赔偿我吗?
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