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员工因疫情隔离在家工资发多少，要全额发吗
更新时间：2024-05-13 14:28:04
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员工因疫情隔离在家工资发多少，要全额发吗
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疫情在家隔离期间，工资发放有具体规定。依据《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第二条，若企业停工停产在一个工资支付周期内，需按劳动合同标准发工资；超出一个周期且员工提供正常劳动，工资不低于当地最低工资标准；未提供劳动则发生活费。
2024-05-13 14:25:40
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疫情隔离工资依规发放。停工停产期内按合同标准发；超期提供劳动，工资不低于最低标准；未提供劳动发生活费。
企业需根据实际情况选择合适的处理方式，与员工协商一致，确保工资发放的合规性和员工权益的保障。同时，企业应密切关注相关政策动态，及时调整策略以应对可能的变化。
2024-05-13 14:26:05
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疫情隔离期间，工资发放方式因情况而异。若企业停工停产在一个工资支付周期内，应正常支付工资；超出周期则根据员工是否提供劳动，分别支付不低于最低工资标准或生活费。企业应依据实际与员工协商，确保合规操作。
2024-05-13 14:28:04
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