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单位加班加点去哪里投诉
更新时间:2024-05-14 18:50:30
问题描述:
单位加班加点去哪里投诉
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劳动者可以去企业所在地的人力
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和劳动保障局的劳动监察大队投诉企业违法加班,或者拨打12333投诉。如果单位违反法律的相关规定强制员工加班或因投诉导致公司解雇、拖欠工资等侵害劳动者权益的行为发生,员工可以直接到单位办公所在地劳动监察部门投诉。对待单位强制加班的行为,劳动者应该注意搜集考勤、视频等相关证据,然后向单位主张超时加班费。
2024-05-14 18:07:58
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建议申请劳动仲裁
2024-05-14 18:50:04
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具体怎么回事,为什么要投诉呢
2024-05-14 18:50:30
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强制加班在哪里投诉
讨薪
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单位加班加点去哪里投诉
**投诉途径**: 1. 向用人单位所在地的劳动局投诉。 2. 向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 **解决劳动争议的途径**: 1. 劳动者与用人单
全部3个答案 >
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该单位在哪里投诉加班
您好,可以向劳动局投诉或申请仲裁
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请问强制加班且不给额外加班费应该投诉哪个平台
您可以向当地劳动监察大队举报呀
全部4个答案 >
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用人单位强制加班在哪里投诉
强制加班的投诉与加班时间限制的例外情形 1. 强制加班可向劳动行政部门投诉,相关部门将给予警告、责令改正,并可处以罚款。 2. 用人单位因生产经营需要延长工作
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单位强制天天加班怎么投诉,法律是如何规定的
### 法律分析: 1. 公司每天都让加班可以投诉,应向当地劳动监察部门投诉,或拨打12333投诉。 2. 若单位违反法律强制员工加班,或投诉后公司解雇、拖欠
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厂子强制加班怎么投诉?
公司强制加班的,劳动者可以到劳动保障行政部门投诉。一般来说,劳动保障行政部门接到投诉后,会主动进行调查。 任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或规章的行为,
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用人单位强制加班在哪里投诉,法律上该如何规定
1. 强制加班可以向劳动监察大队投诉。 2. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 3. 用人单位由于生产经营需
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如果公司强制加班,可以投诉他吗?
法律分析:企业强制员工加班如何举报 1、如果用人单位强迫劳动者加班的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,或者前往劳动部门投诉,也可以拨打12333进行投诉。
全部3个答案 >
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公司强制职工周末加班要怎样投诉
法律分析: 1. 周末加班,单位应有通知或动员职工自愿加班,不应强制性。但如公司有紧急任务,强制加班并额外支付加班费,是可以理解的,应支持单位工作。 2. 若
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公司强制加班怎么投诉
公司强制加班的,劳动者可以到劳动保障行政部门投诉。一般来说,劳动保障行政部门接到投诉后,会主动进行调查。 任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或规章的行为,
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