在北京交了十一年的社保到了退休年龄,可以一次性补交吗?

更新时间:2019-07-16 12:35:05
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在北京交了十一年的社保到了退休年龄,可以一次性补交吗?
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    不可以的社保只有以下条件可以退保
    1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);
    2、参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);
    3、参保人出国定居(个人缴费部分及利息);
    4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息).
    2019-07-16 12:30:34
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1837527 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    社保是社会保险的总称,其中包含医疗保险生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险五种。不同的保险缴纳的时间是不同的,有的保险可能存在当月办理次月生效的情况。当然作为公司的员工,您是可以要求单位缴纳社保的,具体的缴纳程序,您可以向社保部门咨询。
    公司拖欠工资的,您可以与单位协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门举报,要求其责令对方支付,这样比仲裁更为迅速。当然您也可以直接提起劳动仲裁。只要单位拖延支付工资的,您就可以提起仲裁。
    2019-07-16 12:31:06
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1745259 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
    (三)》(法释〔2010〕12号)第一条规定,用人单位没有缴纳养老保险导致职工不能享受养老保险待遇的,人民法院应予以受理,但是用人单位已经终止违法行为5年,已经超过诉讼时效。国务院《劳动保障监察条例》第二十条违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限,自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算;违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的,自行为终了之日起计算。《民法通则》第一百三十五条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年,法律另有规定的除外。
    2019-07-16 12:32:24
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1384869 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    医疗费用报销方式是,先报社保,剩下的在商业保险里100%报销。社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗费用的行为。社保报销主要包括生育保险报销和工伤保险报销三部分。
    社会医疗保险报销办法各地有一定差异。
    2019-07-16 12:35:05
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我明年八月份退休年龄到了,社保就交了八年,可以,一次性补交吗?
不交一般是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定,未为劳动者缴纳社会保险费的行为;少交是指用人单位虽为劳动者缴纳了社会保险费,但其缴费数额不符合法律法规规定的行
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我是外地户口,在深只交了六年社保,到了退休年龄,可以一次性补交吗?在深圳可以补交吗?
无故被辞退按《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的予以一个月工资的解除补偿或双倍补偿2个月工资。 《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
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请问我社保交了10年到了退休年龄可以一次性补交吗?
可以申请退回。处理的方法之一:在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费:第一步,持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费,并
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我在上海交社保十一年了,现在到退休年龄了能在上海补交吗?谢谢
你好,应该是可以补交的,建议你直接咨询当地的社保部门。
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未达到退休年龄或未达到退休享受养老待遇的人员,可以签订劳务合同吗?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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我在餐馆工作,没有签订合同可以直接离开吗?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
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离职盘点仓库少轮胎,要给我扣工资合理吗
法律分析:不合法。 1、只要劳动者是正常提出辞职并离职的,用人单位就不可以扣押员工工资,在离职当天就应当结清所有的劳动报酬; 2、如果单位不是在离职当天结清所有
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