我试用期干了三天不给工资怎么办?

更新时间：2024-07-20 18:32:05

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试用期工作三天也应支付工资，违反规定可向劳动部门反映情况。根据劳动合同法的规定，试用期的工资不低于约定工资的80%，且必须达到最低工资标准。面对这种情况，劳动者应该及时采取措施，避免权益受到侵害。

2024-07-20 18:30:41

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试用期未收到工资可以向劳动部门投诉或者寻求法律帮助。处理时需要考虑实际证据是否充足以及解决问题所需的时间和效率。您可以先收集好工作的相关证据，然后向劳动部门进行投诉，如果问题难以解决可以选择咨询专业律师来维护自身权益。

2024-07-20 18:30:48

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试用期也应得到相应的工资报酬。如果用人单位未按时支付工资，您可以先尝试与用人单位协商解决此事，要求支付应得的工资。如果协商无果，您可以向劳动部门投诉并提供相关证据。最终，如果问题仍然无法解决，建议您寻求法律援助，通过法律手段保护自己的合法权益。

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