首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
提前通知辞退员工怎么赔偿
更新时间：2024-07-29 09:42:06
问题描述：
提前通知辞退员工怎么赔偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1996771
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
员工被公司单方面辞退时，应得到相应的经济补偿金，补偿金额按照工作年限计算。如果公司未提前通知并违法辞退，员工应尽快采取措施并咨询律师以维护自己的权益。同时，员工也有权要求公司支付赔偿金。
2024-07-29 09:39:58
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1431462
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
当公司决定单方面辞退员工时，员工有权要求适当的经济补偿或赔偿。具体处理方式需考虑公司的辞退理由、员工的工作年限以及劳动合同中的条款等因素。若存在争议，员工可以寻求法律援助并保护自己的权益不受损害。
2024-07-29 09:40:21
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
538895
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
当公司单方面辞退员工时，符合补偿情形的员工有权获得经济补偿，补偿金额根据工作年限而定。若公司违法辞退员工，应支付相应的赔偿金。员工应妥善保留相关证据，并与公司进行沟通协商，必要时可提起劳动仲裁来维护自身合法权益。
2024-07-29 09:42:06
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
外包被辞退怎么赔偿
劳务派遣知识
15817
公司辞退赔偿标准工资怎么算的呢
对于公司辞退后的赔偿工资，其计算基础为劳动合同解除前12个月的平均工资。操作步骤如下：首先确定员工在公司的工作年限；然后计算员工在这期间的月平均工资；接着根据工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
正式员工被辞退怎么赔偿
辞退员工补偿
19670
公司突然辞退员工如何赔偿n+1
遭到公司无故辞退后，您可以要求获得N+1的补偿。具体步骤为：首先，收集相关证据，如劳动合同、工资单等；其次，向劳动行政部门提交申请，进行劳动仲裁，并附上相关证据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前30天通知辞退如何赔偿
无故辞退
3715
在公司上班20年辞退怎么补偿员工
对于在公司工作了20年的员工，如果被辞退，有权获得相应的经济补偿。具体的补偿金额是根据员工的工作年限来计算的，同时，月工资的计算依据为被辞退前十二个月的平均工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司试用期辞退员工怎么赔偿
试用期合同
1905
怀孕单位辞退,按照法律怎么赔偿
针对孕妇被公司辞退的情况，赔偿标准是按照工作年限来计算的。如果孕妇在公司工作满一年，公司应该按照标准赔偿两个月工资；如果工作不满半年但超过六个月，也按照满一年计
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
央企里面临时工被辞退，怎么赔偿
针对临时工在央企被辞退的赔偿问题，如果辞退合法且个人无过错，则不应有补偿；但如果企业违法操作或个人存在过错，可以寻求补偿或赔偿。具体操作包括了解相关法律法规、收
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工需要怎么补偿
辞退知识
350
被公司口头辞退怎么要赔偿金？
口头辞退后要求赔偿的关键在于证据的收集。请确保拥有如录音、聊天记录等有力证据。随后，根据您的实际工作情况计算赔偿金额。若公司拒绝支付，您可以考虑申请劳动仲裁或提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退开除怎么赔偿
辞退员工补偿
466
试用期无缘无故被公司辞退怎么赔偿
对试用期被公司无故解雇的情况，员工应积极维权。如果劳动合同可以继续履行，可以要求公司继续履行；如果无法继续履行或者员工个人不愿意继续，可以按照经济补偿标准的两倍
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
开除员工怎么赔偿
劳动合同纠纷
3276
辞退公司员工怎么赔偿
辞退员工需依法进行赔偿。具体流程包括：1. 核实员工的工作年限；2. 根据工作年限计算应支付的经济补偿，标准是按照每满一年支付一个月工资；3. 对于不满一年的工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被辞退的赔偿怎么算
经济补偿
14252
被公司辞退怎么赔偿,需要什么证据
无故辞退
2398
辞退10年以上员工怎么赔偿
对于拥有十年工作经验的员工被辞退，赔偿必须依照法律规定进行。根据员工在公司的工作年限来计算经济补偿金，如果公司违法辞退员工，需要支付双倍赔偿。在实际操作中，应确
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
满一年工作，被辞退，赔偿是怎么算的
无故辞退
2264
公司主动辞职员工怎么赔偿
关于员工主动辞职的赔偿问题，需根据公司具体情况和劳动合同约定来判断： 1. 如果公司存在违反《劳动合同法》第三十八条的行为，如未按时支付工资、未提供必要的劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
铜川律师
铜川找律师
耀州区律师
耀州区找律师
铜川劳动纠纷律师
同城律师：
宜君县律师
耀州区律师
王益区律师
印台区律师
专业律师：
铜川房产纠纷律师
铜川公司法律师
铜川合同纠纷律师
铜川婚姻家庭律师
铜川交通事故律师
铜川劳动纠纷律师
铜川刑事辩护律师
铜川债务债权律师
律师解答动态
刚刚
唐宏林律师
近期帮助 3080 人
解除租金的合同
刚刚
张朋飞律师
近期帮助 3214 人
我想办理离婚
2分钟前
唐宏林律师
近期帮助 3080 人
社保卡被冻结了还可以报销吗
3分钟前
瀛穗律师
近期帮助 2 人
请问一下中介公司不买社保还扣个税。这个问题可以解决吗？
4分钟前
唐宏林律师
近期帮助 3080 人
请问关于游戏中托号诱导消费问题
5分钟前
瀛穗律师
近期帮助 2 人
2024年4月公司无故克扣工资195元，2021年8月公司无故克扣工资325元，麻烦您这样可以申请劳
6分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 13611 人
你好，我想解封
7分钟前
青楠律师
近期帮助 11192 人
我们住院在当地医院住院我住院花了好多一年了，也没得到优待和报销
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
