首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
餐饮业法定节假日而是调休?
更新时间:2024-08-02 10:42:15
问题描述:
餐饮业法定节假日能不能给三倍工资,而是调休?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
888632
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
节假日公司不给三倍工资是违法的。按照规定,用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,包括在法定休假日安排劳动者工作时,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
具体来说,如果用人单位在节假日安排员工工作,却没有按照法律规定支付至少三倍的工资,就构成了违法行为。这种情况下,劳动者有权要求用人单位补发工资,并可以依法向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
因此,公司应当严格遵守相关法律规定,确保在节假日安排员工工作时,按照不低于工资的百分之三百的标准支付工资报酬,以保障劳动者的合法权益。
2024-08-02 10:29:49
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1175006
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,休息休假管理制度如下:
1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,该报酬不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬,该报酬不低于工资的百分之三百。
2. 我国的法定节假日包括元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天。此外,根据2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》,还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2024-08-02 10:41:49
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1097258
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之三百。
2、我国的法定节假日包括元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天,以及清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2024-08-02 10:42:15
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
法定节假日能不能调休
法定节假日调休
餐饮业法定节假日而是调休?
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
国家法定节假日学校私自调休违法吗?
一般的休息日上班了的,可以调休处理,法定的节假日,上班是要支付三倍工资的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
餐饮业法定节假日而是调休?
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不交五险一金,月调休四天,国家法定节假日不放假
如果公司违法,员工可以采取以下措施维权:1.与公司协商,要求公司依法履行义务;2.向劳动监察部门投诉举报,要求查处公司违法行为;3.申请劳动仲裁或提起诉讼,维护
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下医务工作者法定节假日上班了,后期可以调休补假吗?
关于医务工作者法定节假日上班后的处理,不能简单地通过补休来解决。具体操作时需注意:首先,如果可能安排调休,应尊重劳动者的意愿并确保其休息权益;其次,如果不能安排
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
餐饮业法定节假日而是调休?
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家法定节假日学校私自调休违法吗?
一般的休息日上班了的,可以调休处理,法定的节假日,上班是要支付三倍工资的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日调休合法吗
法定节假日调休是合理的,具体操作应遵守以下几点:首先,可以通过提前或延后双休日的方式与节假日连休,确保总休假天数不发生变化。其次,如果因生产需要必须调整工作时间
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2016年节假日放假安排
法定节假日
36148
法定节假日调休的算工作日吗
法定节假日调休
法定节假日可以调休不支付三倍工资吗?
不支付法定节假日的三倍工资是不可以的。法定节假日工资支付规定是受到法律保护的。如果雇主拒绝支付,劳动者可以先尝试与雇主沟通协商。如果协商无法解决,可以向劳动部门
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中秋节2021年放假安排
法定节假日
570
餐饮业法定节假日而是调休?
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬,标准为不低于工资的百分之二百;对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
鞍山律师
鞍山找律师
千山区律师
千山区找律师
鞍山劳动纠纷律师
鞍山劳动合同纠纷律师
同城律师:
海城市律师
台安县律师
岫岩律师
铁东区律师
鞍山铁西区律师
立山区律师
千山区律师
专业律师:
鞍山房产纠纷律师
鞍山公司法律师
鞍山合同纠纷律师
鞍山婚姻家庭律师
鞍山交通事故律师
鞍山劳动纠纷律师
鞍山刑事辩护律师
鞍山债务债权律师
律师解答动态
7分钟前
捷诉律师
近期帮助 18726 人
可以先打工伤鉴定申请出院后做鉴定吗
7分钟前
黄释煜律师
近期帮助 17281 人
贷款平台让购买理财才可以激活
7分钟前
黄释煜律师
近期帮助 17281 人
什么叫挂名户
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 265702 人
你好我今天突然间收到一个扣款项目,说是我开的一个会员,但是我没有开过这个会员
22分钟前
刘江律师
近期帮助 14031 人
未成年人被诈骗1400元怎么办
23分钟前
刘江律师
近期帮助 14031 人
公司领导口头答应的奖金没兑现,我该怎么办?
27分钟前
孙志伟律师
近期帮助 62268 人
车价125900的电车跑了五千公里向我索要额外的车辆贬值费三万元要起诉我这种该赔吗
32分钟前
唐宏林律师
近期帮助 2743 人
急用钱平台说要支付认证前支付金我没有交就说要起诉我
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询