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哺乳假期间单位能调整岗位吗
更新时间：2024-09-14 15:54:05
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哺乳假期间单位能调整岗位吗
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在哺乳期间，公司不能单方面调整员工的岗位，必须经过劳动者的同意，双方协商一致。如果公司单方面调岗，劳动者有权拒绝并提出离职，同时要求公司支付经济补偿金。公司必须严格遵守法律规定，否则将承担相应的法律责任。
2024-09-14 15:51:38
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针对哺乳期员工调岗的问题，劳动者应当坚决维护自己的权益。面对公司的调岗要求，劳动者有权拒绝并寻求协商，或者选择提出离职并要求公司支付补偿。在做决定时，劳动者应该考虑自己的职业规划、公司的态度以及法律的保护。
2024-09-14 15:52:04
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对于哺乳期员工的岗位调整，公司必须与劳动者进行协商。如果公司违反规定进行调岗，劳动者可以坚决拒绝，并向劳动行政部门投诉举报。在协商无果的情况下，劳动者可以考虑提出离职并要求公司支付经济补偿金。如果问题无法通过协商解决，劳动者还可以寻求法律援助，维护自己的合法权益。
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