工伤赔偿的程序是什么

更新时间：2024-09-27 16:46:06

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关于工伤赔偿的程序，首先需要进行的是工伤认定。当职工发生事故或确诊为职业病后，用人单位应在30天内向社保行政部门提交工伤认定申请。如果单位没有提出申请，受伤职工或其近亲属可以在1年内直接进行申请。工伤认定是保障职工权益的重要步骤，建议尽快处理以免影响赔偿权益。

2024-09-27 16:43:55

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申报工伤的方式有三种：单位申报、个人申报和律师代理。其中，单位申报是最常见的，由单位负责向社保部门申请工伤认定和赔付。当单位不配合或无法联系时，受伤职工可以选择个人申报工伤。对于涉及复杂法律纠纷或赔偿金额较高的工伤案件，建议考虑委托律师进行处理。

2024-09-27 16:44:06

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工伤赔偿的简要流程包括：首先向社保行政部门申请工伤认定；接着向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；最后申请工伤保险待遇，提交相关资料办理。在实际操作中，要注意申请的时效性和资料完整性。如遇单位不配合，受伤职工可尝试个人申报，或寻求法律帮助。根据具体情况选择合适的方式处理。

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工伤赔偿程序

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