公司以系统考勤结果为由不发工资，是否违反法律规定？

更新时间：2024-10-10 00:48:13

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公司依据系统考勤结果而不发工资是违法行为。您可以向劳动监察部门投诉，或者选择申请劳动仲裁，甚至向法院提起诉讼，以要求公司支付您的应得工资。

2024-10-10 00:05:28

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公司仅因系统考勤结果拒绝支付工资是违反法律规定的。您可以考虑向劳动监察部门投诉，或者选择申请劳动仲裁，这两种方式都是解决争议的有效途径。投诉可以快速引起相关部门的关注并解决问题，而劳动仲裁则具有更强的法律效应。

2024-10-10 00:48:09

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公司以系统考勤为由不发工资的行为违法。建议先与公司进行协商，要求公司提供明确的理由和依据。如果协商无果，您可以向劳动监察大队投诉，让其介入调查。若问题仍未得到解决，可以通过法律途径，提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。

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