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工伤后离职公司不给赔偿，我应该怎么做？
更新时间：2024-10-16 19:20:35
问题描述：
工伤后离职公司不给赔偿，我应该怎么做？
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在职期间发生工伤并离职后公司未予赔偿，你应了解你的权益。根据相关规定，工伤员工有权要求单位支付工伤赔付，包括停工期间的工资福利。如公司拒绝履行，你可以通过协商、劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。拖延处理可能会影响你的合法权益。
2024-10-16 18:45:38
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针对公司不支付工伤赔偿的情况，你可以采取法律手段：首先尝试与公司协商，寻求
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解决；若协商无果或情况紧急，可向劳动仲裁委员会申请仲裁；如对仲裁结果不满，可进一步提起民事诉讼。务必根据实际情况选择合适的途径来保护自己的权益。
2024-10-16 19:20:20
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遭遇工伤后离职却未获得公司赔偿，你的做法应当是：1.协商：积极与公司沟通，明确提出你的工伤赔偿要求。2.劳动仲裁：如协商无果，向劳动仲裁机构提交申请并提供相关证据。3.诉讼：对仲裁结果不满意时，可向法院提起诉讼。请根据实际情况选择适当的解决方式，坚决维护自身权益。
2024-10-16 19:20:35
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