一周试用期内没签合同,能拿到工资吗?

更新时间:2024-10-18 00:36:12
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    即使在试用期内没有正式签订合同,您在离职后仍有权获得相应的工资。单位应在解除劳动合同时结清工资。如果单位拒绝支付,您可以依法申请劳动仲裁来维护自己的权益。
    2024-10-18 00:08:49
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    试用期内未签劳动合同的情况下离职,您依然有权获取工资。建议您首先与单位进行友好协商,若协商无果,可以考虑采取法律手段,申请劳动仲裁来确保您的工资权益得到保障。
    2024-10-18 00:35:44
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    试用期内未签合同离职,您仍然可以拿到工资。具体操作步骤如下:1.与单位沟通,要求结算工资;2.如沟通无果,收集相关证据如考勤记录等;3.可向劳动仲裁部门申请仲裁,要求支付工资及可能的赔偿。
    2024-10-18 00:36:12
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试用期一周没签合同,有工资吗?
建议向劳动部门投诉
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