员工劳动合同丢了怎么办离职证明

更新时间：2024-10-20 18:58:05

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当员工劳动合同遗失并需要离职证明时，可以向原单位申请补办。依据相关规定，单位应出具解除证明并保存相关文本两年。如果单位拒绝提供，可以通过书面申请或劳动仲裁等途径来维护自己的权益，以确保不影响就业和其他权益。

2024-10-20 18:55:49

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若离职证明不慎丢失，可以采取两种常见处理方式：一是向原单位提出补开离职证明的请求。但请注意，这一方式可能会因公司政策而被拒绝。二是如果第一种方式不可行，可以请求原单位提供原离职证明的复印件，并在复印件上加盖公章以证明其真实性。选择哪种方式需根据原单位的具体规定和个人需求来决定。

2024-10-20 18:56:07

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针对劳动合同丢失的情况，员工可以采取以下措施来应对：首先，可以向用人单位申请复印劳动合同；其次，请求单位出具就职证明；此外，提供工资条作为证明也是一个选择；展示社保缴纳记录或提供上下班打卡记录也是可行的方式。员工应根据自己的实际情况选择合适的方式来处理。

希望以上解答内容能够满足您的要求。

2024-10-20 18:58:05

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