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民办幼儿园员工在暑假被辞退，是否有权获得暑假工资？
更新时间：2024-10-29 01:29:43
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民办幼儿园员工在暑假被辞退，是否有权获得暑假工资？
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暑假期间被辞退的民办幼儿园员工，有权获得其应有的工资权益。根据法律规定，劳动合同解除时，用人单位需即时结算工资。建议尽早采取行动与园方沟通协商。否则可能会面临劳动纠纷及相关的法律责任。
2024-10-29 01:18:19
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员工在暑假期间被辞退后，应立即与幼儿园进行协商并要求结清工资。如若协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或选择申请劳动仲裁。在采取行动前，请根据实际情况选择最合适的处理方式。您的权益应得到保障。
2024-10-29 01:29:27
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针对民办幼儿园员工在暑假被辞退的情况，员工是有权获得其应得的工资的。如果幼儿园拒绝支付工资，您可以向劳动监察部门反映情况或考虑提起劳动仲裁。同时，请确保保存劳动合同、工资单等相关证据以备维权所需。要求支付工资是您合理的诉求。
2024-10-29 01:29:43
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