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被公司辞退应该怎样赔偿
更新时间：2024-11-08 12:48:08
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被公司辞退应该怎样赔偿
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关于被公司辞退后的赔偿问题，劳动者应得到经济补偿。补偿金额依据工作年限计算，每工作满一年应支付一个月工资，不足一年的按一定比例支付。若公司拒绝支付，劳动者有权申请劳动仲裁以保障自身权益。
2024-11-08 12:46:00
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针对被公司辞退后的赔偿事宜，首要步骤是与公司协商。如协商无果，可进一步考虑劳动仲裁和诉讼途径。劳动者可向劳动仲裁机构申请仲裁，若对仲裁结果不满，还可以选择提起诉讼。
2024-11-08 12:46:08
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被公司辞退后应获得相应的经济补偿。具体流程包括：一、根据工作年限核算补偿金额；二、尝试与公司协商达成赔偿协议；三、协商无果的情况下，收集相关证据向劳动仲裁机构申请仲裁；四、如对仲裁结果不满意，可依法提起诉讼。
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