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遭遇公司以规章制度降低基本工资,我该如何维权?
更新时间:2024-11-10 21:48:09
问题描述:
遭遇公司以规章制度降低基本工资,我该如何维权?
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变向降工资可以通过以下方法维权:
1. 劳动者与用人单位协商;
2. 向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
3. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4. 对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
发生劳动争议时,如果当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行,可以按照以下步骤进行维权:
1. 可以向调解组织申请调解;
2. 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行时,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
3. 对仲裁裁决不服的,除另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-11-10 21:21:01
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您好您可以申请劳动仲裁
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您好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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