已经提出离职,如何处理?

更新时间:2024-11-11 09:50:42
问题描述:
已经提出离职,但请假请求被拒绝,如何处理?
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    法律分析:离职不批,先和单位协商,协商不成,可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。

    1. 劳动者与用人单位协商
    2. 请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议

    注意:以上内容仅供参考,具体做法请以实际情况为准。如有需要,建议咨询专业律师或法律机构。
    2024-11-11 09:40:07
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    你好,具体什么情况
    2024-11-11 09:50:25
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    你好,可以向劳动局投诉
    2024-11-11 09:50:42
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离职后,如何处理?
如果员工离职,当然应该给他经济补偿。当用人单位不缴纳社会保险费时,劳动者有权解除劳动合同。在劳动者提出辞职后,双方可协商解除劳动合同。但在此情形下,若用人单位主
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提出辞职后,如何处理?
收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职
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已经退休了,要如何处理?
要求用人单位补缴
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已经离职,我应该如何处理?
员工离职时,应给予经济补偿。若用人单位未缴纳社会保险费,劳动者有权解除劳动合同。在劳动者提出辞职后,双方可协商解除劳动合同。但在此情况下,若用人单位主动提出并与
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已经提出辞职,怎么处理?
你好,按照合同约定办理
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已经离职,怎么办?
你好,可以人社局投诉
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即将离职,该如何处理?
你好,提前一个月以书面的形式通知即可
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离职报告怎么弄
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离职报告
公司说我离职了,该如何处理?
你好,按照合同约定办理
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