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公司没事做一直放假，只给基本底薪合法吗？
更新时间：2024-11-11 21:52:08
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公司没事做一直放假，只给基本底薪合法吗？
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公司没事做而放假，但不给底薪的，通常是不合法的。这种情况下，如果停工停产在一个月内，用人单位应支付一个月的工资；若停工停产超过一个月，用人单位也应支付劳动者相应的生活费用。若劳动者提供了正常劳动，则支付的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者未提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
2024-11-11 21:21:29
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