面试时说的工资和实际发的不同，我应该怎么投诉？

更新时间：2024-11-13 20:21:08

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法律分析：劳动者在与用人单位就工资支付问题协商无果时，可以采取以下步骤：首先，可以直接到劳动监察大队进行投诉；如果投诉无果，再申请劳动仲裁，要求用人单位支付工资。在以上措施均无效的情况下，劳动者可以直接向法院起诉用人单位，要求支付工资甚至补偿金。

1. 直接到劳动监察大队进行投诉。
2. 投诉无果的再去申请劳动仲裁，要求用人单位支付工资。
3. 如果都没有用的可以直接去法院起诉用人单位，要求支付工资甚至补偿金。

2024-11-13 19:56:50

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**投诉途径**：

1. 向用人单位所在地的劳动局投诉。
2. 向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。

**解决劳动争议的途径**：

1. 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。
2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2024-11-13 20:20:52

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劳动者讨薪可以进行投诉，投诉要找相应的劳动行政部门进行，并且投诉不同于举报，要提供真实的信息。

2024-11-13 20:21:08

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