公司招聘工资和实际发放工资有出入，我该如何维权？

更新时间：2024-11-14 14:05:17

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公司停发工资劳动者维权的方法如下：

1. 到劳动行政部门举报。
2. 直接申请仲裁。
3. 对仲裁结果不满意，可在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4. 在仲裁或诉讼时，可以要求在规定时间内全额支付工资报酬，并加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

注意事项：工资支付应遵循用人单位与劳动者约定的日期，如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2024-11-14 13:45:06

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2024-11-14 14:04:53

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用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。

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