员工离职工资未发,怎么维权?

更新时间:2024-11-22 12:50:47
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老板日常恐吓威胁,员工离职工资未发,怎么维权?
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    2. 劳动者还可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,依法维护自己的权益。
    3. 根据《工资支付暂行规定》,当劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资。
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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