首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
工伤索赔
> 问答详情
公司今年的职业健康体检,噪声测试双耳大于40db。这个值可以去做职业病鉴定吗?而且现在要求调离岗位?
更新时间:2024-11-26 19:54:05
问题描述:
你好!公司今年的职业健康体检,噪声测试双耳大于40db。这个值可以去做职业病鉴定吗?而且现在要求调离岗位
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
293222
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
1. 可以去做职业病鉴定。
2. 疑似职业病可申请诊断,有异议可提出鉴定。
3. 如确诊为职业病,可享受工伤待遇。
4. 不调离岗位可能使听力进一步受损,严重时会导致噪声聋,影响个人健康和工作能力。
2024-11-26 19:51:49
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1363282
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
针对此情况,常见处理方式有:1. 申请职业病诊断与鉴定;2. 调离噪声岗位;3. 寻求法律援助。选择时应考虑个人健康状况、工作需求及法律权益,及时采取行动以降低职业病风险。
2024-11-26 19:52:05
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1676530
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
可以申请鉴定。具体操作:1. 向职业病诊断机构提出申请;2. 提供相关职业史、体检报告等资料;3. 如对诊断结果有异议,可在规定时间内提出鉴定申请;4. 确诊为职业病后,及时申请工伤认定和劳动能力等级鉴定;5. 根据鉴
定结
果享受相应待遇或寻求法律途径维权。
2024-11-26 19:54:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
如何申请职业病鉴定
职业病
16322
2021.2022年两年职工体检,耳聋。后调岗了。现在要退休了。能不能职业病鉴定?
职业病的诊断需要由当地有资质的职业病诊断机构进行。这些机构具备专业的医生和检测设备,能够依据科学的方法和标准对患者的病情进行评估。患者需要提供详细的职业史、接触
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职业病的诊断与赔偿
职业病诊断与鉴定管理办法
42014
我在某机械厂上班,但没满3年。检查患有噪声聋,是否可以进行噪
如果你在机械厂工作期间因为噪音患上噪声聋,那么首要步骤是进行职业病鉴定。如果被确诊为职业病,你的单位应该负责相应的工伤赔偿。如果单位对此不予认可,你可以收集相关
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病防治法关于职业病鉴定的规定
职业病资讯
我的听力下降,入职单位说有职业病,不能入职,离职单位做个离职体检结果是可以离职。怎么办?
患职业病了可以要求公司配合做鉴定,然后主张赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病鉴定是哪个机构负责的
职业病
员工于3月份做了职业健康上岗体检,现在计划8月离职,还需要再做离职体检吗
员工在调离或脱离接触职业病危害因素的作业或岗位前,应在30日内完成离岗职业健康检查
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想做那个职业病鉴定,因为工厂上班的岗位那里有噪音,我的听力
申请职业病鉴定。具体操作:1. 了解当地职业病鉴定机构的地址和联系方式;2. 准备相关材料,如工作证明、医疗记录等;3. 前往鉴定机构进行申请并接受检查;4.
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病鉴定有时间限制吗
职业病鉴定
去年年底公司安排职业病体检发现轻度慢阻肺,我可以申请做职业病
可以申请。先向社保部门提出工伤认定申请,再根据认定结果申请职业病鉴定。注意保留相关证据,及时咨询律师。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病鉴定材料需要哪些
职业病鉴定
2628
单位体检出噪声职业禁忌,公司通知调岗,可以拒绝吗?
一、单位可以随意调岗吗 1、单位是否可以随意调岗,需要根据具体情况进行决定: (1)调岗严格来讲就是变更劳动合同内容,因此原则上需要跟员工协商一致才能调岗;
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病诊断鉴定程序
职业病
4698
我在噪音岗位工作14年,2015年大体检检出噪音职业禁忌后在
法律分析: 1. 职业禁忌证是指劳动者患有不宜从事噪声作业的疾病或特殊体质。而职业病是因从事有害作业导致的疾病,两者是不同的概念。如果体检中发现禁忌证,单位应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病鉴定的申请
司法鉴定申请书
430
职业病鉴定材料
职业病鉴定
522
离职之后两年诊断出尘肺病二期,但是入职之前没有做职业健康检查,能认定我们是责任用人单位吗
可以走职业病鉴定程序要求公司赔偿
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业病判断标准
工伤索赔
3220
我进公司时未做职业病体检,现要进行职业病体检,但电测听不合格
按公司规定以及合同约束,公司调岗分为平调丶降级或升职,如果调你岗你就无理由拒绝显然不合适,不服从工作调动与安排辞退你正常,不给补偿金也正常,公司行为属合法行为的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
玉树律师
玉树找律师
曲麻莱县律师
曲麻莱县找律师
玉树劳动纠纷律师
同城律师:
称多县律师
囊谦县律师
曲麻莱县律师
玉树市律师
杂多县律师
治多县律师
专业律师:
玉树房产纠纷律师
玉树公司法律师
玉树合同纠纷律师
玉树婚姻家庭律师
玉树交通事故律师
玉树劳动纠纷律师
玉树刑事辩护律师
玉树债务债权律师
律师解答动态
26秒前
广东泰扬所律师
近期帮助 6174 人
餐饮类的员工离职时老板出资给员工做的健康证员工可以带走吗离职后是否需要支付老板健康证的费用
1分钟前
程杰律师
近期帮助 35422 人
知识产权律师
5分钟前
陶子润律师
近期帮助 6721 人
遭到高科技伤害咋办
5分钟前
叶斌律师
近期帮助 12383 人
集体户单位名称填什么
6分钟前
国晖武汉分所律师
近期帮助 74706 人
看抖音可以办证:先交订金2000元.官网查信交1000元.证到手在交1000元.七月底查信息八月初拿
9分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 18306 人
北京众集教育科技有限公司。收的军队文职培训费承诺两年不上岸退费。现公司于三月份解散.我们怎么办
10分钟前
阮兴军律师
近期帮助 31117 人
别人欠我钱准备起诉他,发现他已经被别人申请强制执行了,我再起诉他有用吗
11分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 18306 人
交通事故中的赔偿款因现在没办法偿还,被再次起诉,是否会被拘留
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询