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离职后工资次月15号才发是否合法？
更新时间：2024-11-28 18:05:21
问题描述：
离职后工资次月15号才发是否合法？
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1. 离职后工资次月发，不合理。用人单位在解除或终止劳动合同时，必须出具相应的证明，并在15天内为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。
2. 劳动者需按照双方约定办理工作交接。若用人单位需支付经济补偿，应在工作交接完成时支付。
3. 用人单位需保存已解除或终止的劳动合同文本至少两年，以备查阅。
2024-11-28 17:53:58
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您好，可以申请劳动仲裁，要求支付年终奖
2024-11-28 18:05:05
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