两年劳动合同到期后怎么续签

更新时间：2024-12-03 07:34:04

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1. 劳动合同到期时，双方协商一致即可续签。
2. 在特定条件下，如双方同意续延且满足连续工作满十年等，应签订无固定期限劳动合同。
3. 为避免劳动争议和法律风险，续签程序必须规范操作。

2024-12-03 07:31:37

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处理劳动合同到期续签的常见方式包括：通过协商确定是否续签、在期满前完成续签手续、支付经济补偿金等。具体选择哪种方式需结合实际情况，如双方意愿、合同条款等来进行决策。

2024-12-03 07:32:05

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劳动合同到期续签，应确保在平等自愿、协商一致的基础上进行。具体操作时，首先评估员工是否满足签订无固定期限合同的条件，若符合，则按法律规定处理。对于固定期限合同，需明确续签期限和条款，并经双方签字确认。涉及特殊工种时，注意相关法定期限。员工不同意续签时，按规定办理终止手续并支付相应补偿。所有流程均应符合《劳动法》等法律法规规定。

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