员工想离职公司不让走怎么办

更新时间：2024-12-18 19:38:02

问题描述：

员工想离职公司不让走怎么办

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助850571 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

如果您想要离职但公司不同意，您可以在遵守《劳动合同法》的前提下，提前30天书面通知公司解除劳动合同。特别是当公司存在未支付劳动报酬或未缴纳社保等违法行为时，您更有权利立即解除劳动合同。建议您果断采取行动，以防对工作权益和个人发展造成不必要的损失。

2024-12-18 19:35:40

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助992027 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

针对您的情况，想离职但公司不同意，您可以采取以下措施：首先，尝试提前30天书面通知公司解除劳动合同；其次，尝试与公司进行协商，寻求双方都能接受的离职时间和条件；最后，如果公司存在违法行为，您可以向劳动监察部门反映情况。选择最适合您的方式，以最大程度地保护您的合法权益。

2024-12-18 19:36:07

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助935329 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

当您想要离职而公司不同意时，您可以：第一，按照法律规定提前30天书面通知公司；第二，保留相关证据，如果公司拒绝接受通知或有其他不当行为；第三，在通知期满后，若公司仍阻止您离职，您可以寻求法律援助或向劳动监察部门投诉；第四，如果公司违反劳动合同法，您有权立即解除合同并主张权益。请根据具体情况选择适当的方式维护自己的权益。

2024-12-18 19:38:02

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞职不让走怎么办，该如何解决

辞职不让走怎么办，该如何解决

要是离职公司不让走怎么办

对离职公司不批准的情况，您应该：第一，提前30天书面通知公司，并确保通知内容合法；第二，若公司拒绝接受通知或有不当行为，请保留相关证据；第三，通知期满后公司仍不

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

辞职不让走怎么办

辞职不让走怎么办

离职公司没招到人不让走怎么办

提出离职公司不放人可以走人，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职公司不放人怎么办

辞职公司不放人怎么办

不让员工离职怎么办

当公司不同意员工离职时，员工应首先明确自己的权利，通过与公司协商表达离职意愿。如果协商无果，可以向劳动局寻求帮助，要求调解纠纷。如果调解也无法解决问题，可以向劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板不让辞职怎么办

老板不让辞职怎么办

员工不让辞职怎么办

当遇到公司不批准离职的情况时，首要步骤是尝试与公司进行协商，明确表达离职意愿并努力寻求共识。若协商无果，可以向当地的劳动局提出投诉，让相关部门介入调解。在必要时

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

想离职公司说没招到人不让走怎么办

提出离职公司不放人可以走人。劳动者有权提前三十日以书面形式通知用人单位，以解除劳动合同。在试用期内，劳动者有权提前三日通知用人单位，以解除劳动合同。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工不辞而别，公司怎么办

员工不辞而别，公司怎么办

离职不让走怎么办

提前一个月书面通知即可解除劳动关系

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期提离职公司拖着不让走怎么办

劳动者可以向劳动行政部门举报，以维护自己的权益。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期离职公司不让走怎么办

针对试用期离职受阻的问题，建议您首先依法处理。提前三日以书面形式通知用人单位您的离职意向。如果公司拒绝接受您的离职申请，您可以向当地的劳动监察大队进行投诉，并准

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职不批怎样强制离职？

辞职不批怎样强制离职？

员工辞职用人单位不批准,合法吗

员工辞职用人单位不批准,合法吗

公司不给员工辞职怎么办

如果协商无果，员工可以向用人单位提交书面的辞职申请。辞职申请应该明确表达自己的辞职意愿，并注明希望离职的日期。同时，员工应该保留好辞职申请的副本，以备后续可能出

全部13个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职不批怎样强制离职

辞职不批怎样强制离职

公司裁员不想走怎么办

对裁员，首先要确认裁员合法性。合法则协商留任或争取补偿；不合法可申请劳动仲裁。留任需双方同意，仲裁则需准备证据，按程序操作。补偿应依法计算，确保权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

5分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

承诺公安关押期，后又承诺移交至检察院，现已移交至法院了，你们的义务/职业道德呢？检察院反驳回来

7分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

我爸爸去世了，我已经出嫁了，现在我叔叔不想养我奶奶了，叫我抚养奶奶，我该怎么办

9分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

我在怀孕早期不知道的情况下，做了催体瘤手术，这种医院有没有责任

11分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

我起诉他，然后我支付我起诉产生的费用，我想换个靠谱有售后的商量重新给我封窗

14分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

qq被误导修改密保要求撤回

15分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

刚买一辆二手渣土车，挂靠公司的车，要去买保险比去年前车主买保险贵了一万多，自己还是不能买

16分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

我在看了套二手房，中介不给退诚意金，我该怎么办

18分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

旧城改造居民都不同意怎么办

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟