可是今年10月份我却收到他们给我寄来的职工旷工劝告书,我明白他们是想以旷工的名义开除我这样就不用给我经济补偿金了。我现在该怎样做?
更新时间:2019-08-17 22:09:42
问题描述:
我从95年在一家台资企业干财务,2010年起单位就以调工作为名,挤兑我们几个财务人员,现在为止单位的财务人员工龄没有超过一年的,我当时由于气不过和他们争论起来,本来身体就不好的我又出现了失眠和抑郁的症状,于是我要求请假我于2010年12月写了报告书:说失眠严重请求请假等病好了就来上班,没有写期限,当时的领导批复:可以。可是今年10月份我却收到他们给我寄来的职工旷工劝告书,我明白他们是想以旷工的名义开除我这样就不用给我经济补偿金了。我现在该怎样做?
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