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没有签合同离职后可以仲裁吗
更新时间:2024-12-25 09:56:03
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没有签合同离职后可以仲裁吗
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可以的。未签订劳动合同时离职,也属于劳动仲裁的受理范围。按照《劳动争议调解仲裁法》的规定,因离职等劳动争议可以申请仲裁。为确保您的权益得到保护,建议及时申请仲裁。
2024-12-25 09:53:47
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您可以申请劳动仲裁。在决定仲裁之前,建议您先尝试与雇主进行协商。如果协商无果,您可以开始准备相关的证据材料,例如工资条、工作证等,然后向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请。
2024-12-25 09:54:03
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对于未签劳动合同离职的情况,您确实可以提出劳动仲裁申请。您需要准备证明劳动关系的证据,如工资单、工作证等,并撰写申请书及相关证据提交给劳动仲裁委员会。等待开庭审理后,如果您对仲裁结果不满意,还可以选择提起诉讼。
2024-12-25 09:56:03
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