工伤十级有哪些补尝,厂里需要支付多少

更新时间:2019-08-20 13:01:29
问题描述:
工伤十级有哪些补尝,厂里需要支付多少
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1712851 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我

    1.如果你选择继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,仅享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资(工伤保险基金支付),一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金不会发放到你手中。
    2.如果你选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,才可以享受一次性工伤医疗补助金(工伤保险基金支付)和一次性伤残就业补助金(用人单位支付)。
    2019-08-20 13:00:36
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1398925 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    十级工伤赔偿标准
    从工伤保险基金中,按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为6个月的本人工资。
    劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
    具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2019-08-20 13:01:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
八级工伤大概要支付多少赔偿金,包括哪些
一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤八级私了赔偿多少
工伤八级私了赔偿多少
工伤赔偿知识 1234
工伤十级,赔偿多少
你好,大概六万多,你工资是打卡的吗?
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤十级厂里需要赔些什么,都有哪些
10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项: 1、关于一次性伤残补助金,中国全国各地都是统一的赔偿标准,具
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
十级工伤,公司需要赔偿哪些给员工
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:   一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤十级赔付多少,有那些赔付项目
您好,赔付项目包括治疗费、住院伙食补助费、生活护理费等等。具体情况您可以联系我详谈,尽可能维护您的合法权益。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
七级工伤可以得多少赔偿。都有哪些赔偿
伤残补助金:13个月工资;医疗补助金:10个月;就业补助金:10个月。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有办理离职手续,从公司辞职
向劳动监察大队举报解决
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被工厂拉入黑名单请问怎样才能解除?
法律分析:法院列入黑名单,实质就是法院发出了被执行人限制高消费令。限制高消费令的解除,须被执行人履行完毕生效法律文书确定的义务的后,人民法院应当在本规定第六条通
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我跟我弟弟去做日结老板招聘的时候没有说过压工资和做够三天才发工资然后我跟我弟弟做了一天下班家老板
法律分析:是违法的,如果对方因此拖欠工资或拒发工资可以投诉至劳动局。拖欠薪资可以拨打电话至劳动局。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
关于员工从事兼职工作的问题处理
法律分析:对于广义的兼职,如果劳动者是全职为新的用人单位提供劳动义务,并且同时具备以下三个基本条件,则应视作建立劳动关系:用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作迟到一小时可以算是旷工三天
你好,根据签订的合同约定处理,协商不成可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期转正超过合同上的日期是多久
试用期转正,一般需要等到试用期的期限届满。如果劳动者的表现有限,则可以在试用期届满前提前转正。具体的转正时间则要根据劳动者的表现和公司的规章制度来确定。法律依据
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
30分钟前
王硕律师
近期帮助 6477 人
营运车出事故三个月保险没给修理完车子理赔也一直审核不通过可以起诉保险公司索要停运损失吗
31分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43828 人
行人闯红灯,司机躲避撞树上抢救无效死亡,行人如何定罪
31分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43828 人
您好,我想问一下,公司跑路或者宣告破产,签的单子做为员工的销售需要承担责任吗
32分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1321 人
修理厂有炸包保的行为,怎么投诉?
45分钟前
王金璐律师
近期帮助 322 人
行人闯红灯,司机打方向盘躲避撞树上了,司机抢救无效死亡,行人怎么处罚
1小时前
魏涛律师
近期帮助 73698 人
朋友拿我手机赌博赢的钱到我银行卡上面了属于什么
1小时前
李杰律师
近期帮助 1056 人
因为加班导致臀部脓肿,算不算工伤?
1小时前
姚大勇律师
近期帮助 9086 人
你好请问捉奸在床只是光着上身,而且是在女方家,女方家里人对方补偿金,要的金额太大这算不算敲诈
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询