工伤工资赔偿按什么标准发的

更新时间：2025-01-22 14:24:03

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关于工伤工资赔偿的标准，主要是依据《工伤保险条例》的规定来计算。具体的赔偿金额以工伤前实际工作的月平均工资为基础，若未明确约定或无法确定，则会按照不低于当地职工上年度社会平均工资的60%来计算。在停工留薪期间，您的工资福利待遇应保持不变。

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工伤工资赔偿的计算基础是您的实际工资水平，包括基本工资、奖金等部分。为了准确申请赔偿，建议您收集相关的工资发放记录、银行流水等证据来证明您的实际工资标准。然后，您可以向用人单位或工伤保险机构提出按照实际工资标准赔偿的要求。

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工伤工资赔偿的标准确定过程是先以受伤前的实际工资作为参考，如果实际工资难以确定，则会考虑同行业或同岗位的工资标准。为保障您的合法权益，您需要提供工资证明、劳动合同等证明材料。如果在此过程产生争议，您可以通过劳动争议调解、仲裁等法定途径解决。请及时行动，确保您的权益得到保障。

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