你好我想问一下自动离职劳动合同怎么取消

更新时间:2019-08-23 12:35:05
问题描述:
你好我想问一下自动离职劳动合同怎么取消
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助550577 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工自请辞职的,根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内的,需提前三日通知用人单位。因此,对于自请辞职者,应注意审查其是否在法律规定的时间内提出,同时,要求其填写《离职申请单》,经用人单位同意后可办理离职手续。
    这里,应特别注意的是,员工在职期间造成用人单位损失需要赔偿的,应在员工离职时一并结清赔付事项。
    2019-08-23 12:32:37
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1036583 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    签了劳动合同可以辞职吗

    签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式:

    1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。

    2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。

    3、如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。除了试用期内员工辞职外,均可向单位索要解除合同的经济补偿金。
    2019-08-23 12:35:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好我想问一下自动离职的工资怎么算
员工辞职后,劳动关系解除,双方的权利与义务已经履行完毕,劳动合同对双方已无约束力。按照《劳动合同法》第五十条规定,“用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
自动离职怎么解除劳动合同自动离职怎么解除劳动合同自动离职怎么解除劳动合同自动离职怎么解除劳动合同
劳动法规定第五条 经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想自动离职,我想问一下我之前未结清的工资和我现在自动离职有没有关系
1、员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位就可以了,到期直接办理离职手续,并且要求单位结清工资即可。并不需要什么理由。如果单位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问一下自动离职,劳动合同可以自动解除吗
你好 可以解除劳动关系的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工自动离职怎么算
你好,可以咨询人社局
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
自动离职劳动合同怎么解除
工资可以要回的,具体可咨询我的助理刘律师。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同 自动离职
工资满一个月后单位应当支付双倍工资,补办社会保险,协商不成,申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不支付经济补偿。这个条款合法有效吗?
这需要根据不同情况处理。如果是你辞职,你没有解除劳动合同补偿,如果公司与解除劳动合同,你可以得到解除劳动合同补偿,如果公司非法解除劳动合同,你还有赔偿等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天,扣三天工资这合法吗?
看看单位制度规定,按规定办
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期离职还要做三天那三天可以请假吗?
看劳动合同约定起止时间计
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个月辞职只能走一个人,第二个人去辞职提前辞就不批合理吗
你好,员工辞职提前30天书面通知用人单位即可,不需要用人单位批准
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠两个月工资怎么赔偿
公司拖欠两个月工资,劳动者可采取以下措施:一、向劳动行政部门投诉,提交相关证据,要求其责令公司限期支付工资;二、若公司逾期不支付,劳动者可申请劳动仲裁或提起诉讼
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同已没达到工期扣70个小时,违法吗?
合同未达工期扣70小时,处理方式因情况而异: 1. 如扣罚合法且合理,可与公司协商接受扣罚或寻求其他补偿方式; 2. 如扣罚不合法或不合理,可要求公司提供相关
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
梁成顺律师
近期帮助 15284 人
你好!我去年12月份买的车,被原车主诈骗,被我逮到,原车主现在想私了,我该怎样解决最合理
1分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15284 人
老公经营的厂子人不在了去世了曾经跟着一起干帮忙把厂子东西处理了还说厂子是他的
6分钟前
陈律师
近期帮助 258 人
我在网上咨询一家律师事务所,是否帮忙要回欠款,他们在给对方发去一个催告函
9分钟前
程先涛律师
近期帮助 6543 人
我付费了,咋不见回响
11分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9165 人
我现在不在被执行人当地可以向人民法院申请强制执行吗?
13分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10718 人
你现在要我提交什么资料?
14分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9165 人
开设罪进去30天取保出来7个月没有受害者是被别人供出来的有没有可能会被撤案还是什么
15分钟前
曾庆超律师
近期帮助 2735 人
猥亵刑警队有证据证明没有这回事为什么还是到检察院
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询