停工留薪由谁来赔偿

更新时间：2025-02-05 16:00:55

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停工留薪期间的工资赔偿由用人单位支付，按照职工的原工资福利待遇计算。此外，《工伤保险条例》也规定了工伤保险基金可以支付治疗费用、伙食补助等赔偿。为确保劳动者权益，建议及时处理相关赔偿事宜。

2025-02-05 15:57:37

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停工留薪的工资赔偿不同于误工费，前者由用人单位依据《工伤保险条例》支付，后者则通过向侵权人提出民事诉讼索赔。选择处理方式时，应综合考虑事故性质、责任方及法律规定，确保受害人的权益得到全面保障。

2025-02-05 15:58:03

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停工留薪期间的工资属于工伤待遇，由企业支付，与误工费的民事赔偿不同，后者由侵权人支付。要获得停工留薪待遇，需申请工伤认定，期间工资待遇保持不变；而误工费则根据医疗机构证明和收入减少情况确定，双方可通过协商或诉讼解决。

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