合同期满不续签，赔偿标准是怎样的？

更新时间：2025-03-29 10:12:09

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在工厂干了十年，合同期满不续签，赔偿标准是怎样的？

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合同期满不续签，赔偿按工作年限每满一年付一月工资。依据《劳动合同法》，若不续签或存在法定事由无法续签，需按此标准补偿；非法解除则双倍赔偿。未及时赔偿，可能影响劳动者权益，甚至引发法律纠纷。

2025-03-29 09:58:01

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合同期满不续签，处理如下：1.协商：与工厂沟通，争取合理赔偿。2.仲裁：协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交相关证据。3.诉讼：仲裁不服，向法院提起诉讼，维护自身权益。

2025-03-29 10:12:00

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处理不续签合同的方式有协商、仲裁、诉讼。优先尝试与用人单位协商；协商不成，可申请劳动仲裁；仲裁不服，再提起诉讼。选择方式需考虑效率与成本。

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