被辞退后是否有赔偿?

更新时间:2025-04-14 06:48:06
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工作3天没签劳动合同,被辞退后是否有赔偿?
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    工作3天被辞退,可要求双倍工资赔偿。没签劳动合同被辞退,依据《劳动合同法》可申请赔偿,同时企业还可能面临劳动监察。不及时处理,企业或将支付更多赔偿。
    2025-04-14 06:19:06
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    工作3天被辞退处理方式:1.若有证据,先与单位协商赔偿,包括双倍工资、补缴社保等。2.协商无果,则向劳动监察大队投诉,要求介入处理。3.若单位不予理会,直接提起劳动仲裁,要求相应的赔偿。
    2025-04-14 06:47:44
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    被辞退没签劳动合同,常见处理方式是申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资,并且补缴社保等。或者与单位协商,要求支付应有的工资及补偿。如何选择要看单位态度,配合则协商,不配合则申请仲裁。
    2025-04-14 06:48:06
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