被公司因不忙辞退,没签合同我该如何处理?

更新时间:2025-04-17 10:42:12
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    公司未签合同即辞退,您有权申请调解或仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,未签合同被辞退属劳动争议,可先调解,调解不成再仲裁,仲裁不服可诉讼。不及时处理可能导致权益受损,如失去应有的经济补偿。
    2025-04-17 10:10:05
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    被公司未签合同辞退,常见处理方式为调解、仲裁或诉讼。建议先尝试与公司协商,协商无果则向劳动争议调解委员会申请调解,若调解仍不成功,则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不满可直接提起诉讼。
    2025-04-17 10:41:46
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    未签合同被辞退,这样处理:1.尝试与公司协商,达成和解;2.若协商无果,向劳动争议调解委申请调解,提供相关证据;3.调解不成,向劳动争议仲裁委申请仲裁,提交仲裁申请书及证据;4.对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,维护自身权益。
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