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公司要求调岗,我该怎么做?
更新时间:2025-04-23 16:01:25
问题描述:
因听力问题,公司要求调岗,我该怎么做?
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因听力问题公司调岗,需协商一致。依据《劳动合同法》,调岗属合同变更,须双方同意并书面确认。未经协商单方调岗违法,可能影响你的权益和职业发展。
2025-04-23 15:18:31
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听力问题公司要调岗,应对如下:1.与公司沟通,说明听力问题及对工作的影响,协商调岗至合适岗位;2.若公司强行调岗,拒绝并保留证据,如邮件、聊天记录等;3.咨询专业律师,了解自身权益,必要时提起劳动仲裁,维护合法权益。
2025-04-23 16:01:02
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对公司调岗,你可选择协商或拒绝。若听力问题确影响工作,可与公司协商调岗事宜;若公司强行调岗,你可依据法律拒绝,并要求按原合同履行。选择时应考虑自身权益和公司态度。
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