因公司未按时支付薪资，我该如何准备解除劳动合同的通知书？

更新时间：2025-05-16 12:48:07

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您可以准备解除劳动合同通知书，并依据《劳动合同法》要求补偿。公司拖欠薪资，根据《劳动合同法》，劳动者有权解除合同并索偿。若不及时处理，可能导致权益受损，无法追回欠薪及补偿。

2025-05-16 12:32:16

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公司欠薪可解除合同。操作如下：1.书面通知公司解除劳动合同，并说明理由；2.向劳动监察投诉或拨打12333；3.如协商无果，申请劳动仲裁；4.仲裁裁决不服，可起诉至法院。

2025-05-16 12:47:51

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处理此类问题，您可选择投诉、举报、劳动仲裁或起诉。建议先尝试向劳动监察部门投诉或举报，若无效则申请劳动仲裁，仍不解决可诉诸法院。

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