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公司计时工资改为计件是否违法？
更新时间：2025-05-17 09:12:09
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公司计时工资改为计件是否违法？
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公司计时工资改计件违法，需劳动者同意。依据《劳动合同法》，擅自更改工资构成属违法，可能损害劳动者权益，造成工资纠纷等严重后果。
2025-05-17 08:56:57
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公司改工资制违法。操作：1.与劳动者沟通，说明改计件原因，征得同意；2.若不同意，保持原工资制或提供补偿；3.协商不成，劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁。
2025-05-17 09:11:56
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公司计时改计件工资，常见处理方式是协商或诉讼。应先与劳动者协商，达成一致后修改；若协商无果，劳动者可依法提起诉讼维护权益。
2025-05-17 09:12:09
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