扣掉一千块急辞费用，是否违反法律？

更新时间：2025-06-14 20:26:02

问题描述：

扣掉一千块急辞费用，是否违反法律？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1437844 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

扣掉一千块急辞费用违法。依据《劳动法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，用人单位扣钱不合法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。

2025-06-14 19:55:26

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1973236 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

处理急辞费用问题，常见方式为协商或诉讼。若损失较小，建议与劳动者协商；若损失较大或协商无果，可通过法律途径诉讼解决，以维护自身权益。

2025-06-14 20:25:37

点赞
找法网咨询顾问
已帮助933749 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

急辞扣费不合法。处理方式：1.与劳动者沟通，了解其急辞原因，尽量协商解决；2.若协商不成，且劳动者确实造成损失，可依据《劳动法》要求赔偿，但需确保赔偿要求合理合法；3.若劳动者拒绝赔偿或无法协商，建议通过劳动仲裁或诉讼解决争议。

2025-06-14 20:26:02

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞职扣一千块合法吗

辞职扣一千块合法吗

急辞扣费一千块，是否合乎法律规定？

急辞不应扣费。操作如下：1.收集证据，如合同、工资条等；2.与用人单位沟通，要求解释扣费依据；3.若无法协商解决，向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自己合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

辞职时扣钱是否会违反法律规定

辞职时扣钱是否会违反法律规定

急辞工扣了一千块，这合法吗？

急辞工扣工资不合法。应对方式：1.与用人单位沟通，要求合理解释扣款原因，并保留证据；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉，请求介入调查；3.必要时，申请劳动仲裁，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

急辞工扣了一千工资，是否合法？

急辞工扣工资不合法。处理方式：1.与用人单位协商，要求返还被扣工资；2.若协商无果，收集证据，如工资条、劳动合同等；3.向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交证据材料；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

急辞扣减一天工资，是否违反相关法规？

急辞扣工资违法。处理如下：1.与雇主沟通，说明情况，要求合理支付工资；2.若沟通无果，收集证据，向劳动行政部门投诉；3.投诉未解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

美团急辞扣除20%工资是否违反法律规定？

美团急辞扣工资违法。处理方式：1.与美团协商，要求合理解释扣工资原因；2.若协商不成，收集证据向劳动监察大队投诉；3.投诉无果，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

外卖员工资因急辞而被扣除50%，是否违反了法律规定？

急辞扣工资需谨慎。操作如下：1.核查扣除依据，确保合法；2.与员工沟通，说明扣除原因；3.扣除金额需合规，不超月工资的20%；4.如员工异议，需协商或依法处理，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

急辞扣费被扣了一千，是否合法？

处理方式：从法律角度看，面对急辞扣费问题，劳动者可以采取以下常见处理方式：1.与用人单位协商解决，了解扣费的具体依据和计算方式，争取达成双方都能接受的解决方案。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司扣我一千急辞费，算违法吗？

公司扣急辞费违法。处理方式：1.与公司协商，说明扣费不合法，要求退还；2.若协商不成，收集证据，如工资条、辞职信等，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.如仲裁结果不满

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

违法的合同应该怎么解除？

违法的合同应该怎么解除？

违法的合同怎么解除？

违法的合同怎么解除？

急辞工扣除20%工资是否违反法律规定？

急辞工扣工资处理方式多样，需依法进行。常见方式有协商、调解、仲裁等。若双方能协商一致，则按协议处理；若协商不成，可申请调解或提起劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

违反公司法的主要法律责任有哪些行为

违反公司法的主要法律责任有哪些行为

急辞工扣掉一千元工资，是否合法？

急辞工扣工资不合法。应对方式：1.保留证据，如工资条、辞职信等；2.与用人单位协商，要求补发工资；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4.仲裁不满，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

48秒前

郭海峰律师

近期帮助 1746 人

请问公司有4名股东，由于成立公司的时候大家没钱，通过贷款的形式筹款，公司账户也没有钱，有股东想退出

3分钟前

桦仁律所律师

近期帮助 12482 人

我电动车直行靠右内侧行驶的，我的左边有个电动三轮车，他直接骑车跑了没管我

4分钟前

李淼律师

近期帮助 11462 人

我月工资是8000元，公休每月定制4天，休了5天半，当月天数为30天，应发多少工资

4分钟前

桦仁律所律师

近期帮助 12482 人

怎么打到嘉兴劳动局电话

5分钟前

汪丽律师

近期帮助 5296 人

我的手机卡被公安封停了能不能重新办新卡使用

6分钟前

四川英地律所律师

近期帮助 1009 人

如果有人使用爬虫发现你的服务器有漏洞，于是进入服务器发现没有找到管理员联系方式于是群发消息给用户并贴

8分钟前

刘健华律师

近期帮助 1737 人

闭合性颅脑损伤鉴定异议

9分钟前

江苏王牌律所律师

近期帮助 19917 人

可以缩短车贷款年数吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟