公司给员工降薪是合法的吗?

更新时间:2025-06-21 21:12:03
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    公司无故降薪不合法。依据《劳动法》等相关规定,降薪需双方协商一致。无故降薪,劳动者可向劳动行政部门投诉,要求支付工资、经济补偿及赔偿金,否则将面临法律责任。
    2025-06-21 20:36:39
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    公司降薪处理应协商或投诉。若公司提出降薪,应与员工协商并达成一致;若无故降薪,员工可选择向劳动行政部门投诉,以维护自身权益。处理方式应根据具体情况选择。
    2025-06-21 21:11:36
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    公司降薪需协商。若协商降薪:双方签订协议。若无故降薪:1.收集证据,如工资单、合同等;2.向劳动行政部门投诉,提交证据;3.等待处理,要求支付工资、补偿及赔偿金。
    2025-06-21 21:12:03
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