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身体原因老板只发70%工资，我该如何应对？
更新时间：2025-07-01 12:36:04
问题描述：
身体原因老板只发70%工资，我该如何应对？
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您应要求老板全额支付工资。依据《劳动法》，工资应按月全额支付，不得克扣。若身体原因非法定扣减理由，老板只发70%属违法，可能导致您经济损失及权益受损。
2025-07-01 12:15:40
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应对老板少发工资，您应：1.与老板沟通，明确表达要求全额支付工资的意愿；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、劳动合同等，向劳动监察大队投诉；3.如问题仍未解决，准备仲裁材料，向劳动仲裁委提起仲裁，要求补发工资并赔偿损失。
2025-07-01 12:35:49
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您可以投诉或申请劳动仲裁。建议先尝试与老板沟通，若无果，则向当地劳动监察大队投诉；若问题仍未解决，可向劳动仲裁委申请仲裁，根据《劳动法》维护自身权益。
2025-07-01 12:36:04
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