公司罚款员工2000元因其打架，这符合法律规定吗？

更新时间：2025-07-16 21:54:03

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公司罚款员工2000元因其打架，这符合法律规定吗？

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公司罚款员工2000元因其打架，这不符合法律规定。依据《行政处罚法》，罚款是行政处罚，公司非行政机关无权罚款。不及时纠正，可能影响员工权益，造成劳动关系紧张。

2025-07-16 21:38:34

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公司不能罚款员工。处理方式：1.劳动合同约定，如未完成劳动任务可发最低工资，但不得低于当地标准；2.制定员工手册，明确违纪处罚并公示，需员工同意；3.设立奖金制度，如全勤奖，未达标则不发奖金。操作需确保合法、公正，维护员工权益。

2025-07-16 21:53:57

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公司处理员工打架，常见方式有：在劳动合同中约定处罚、制定员工手册明确违纪处罚、以奖代惩。选择时应考虑合法性、员工接受度及公司文化，确保处理公正且有效。

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