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期间换过劳务派遣，工龄如何计算？
更新时间：2025-07-17 22:06:03
问题描述：
我在一家公司工作了超过5年，期间换过劳务派遣，工龄如何计算？
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换派遣公司工龄一般连续计算。依据《劳动合同法实施条例》，非本人原因换派遣，工龄可合并计算。不及时处理可能导致工龄计算错误，影响权益。
2025-07-17 21:24:48
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工龄计算方式需视具体情况而定。若因非个人原因换派遣，可申请合并工龄。建议咨询专业律师，根据个人情况选择最佳处理方式。
2025-07-17 22:05:43
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工龄可连续计算。操作如下：1.确认换派遣非个人原因；2.收集在原用人单位的工作证明；3.向新用人单位提出工龄合并申请；4.如有争议，咨询律师并准备法律依据。
2025-07-17 22:06:03
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