劳务派遣工被用人单位退还劳务派遣，劳务派遣公司恶意拖欠工资几个月，如何索赔？

更新时间：2025-07-21 20:22:03

问题描述：

怀孕期间，劳务派遣工被用人单位退还劳务派遣，劳务派遣公司恶意拖欠工资几个月，劳务派遣工的行李没有退还。如何索赔？

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怀孕期间被拖欠工资可索赔。依据《劳动合同法》，用人单位拖欠工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期需加付赔偿金。不及时处理，可能影响孕妇生活及胎儿健康。

2025-07-21 19:45:23

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可索赔。操作如下：1.向劳动行政部门举报，提供拖欠工资证据；2.若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关材料；3.仲裁不满意，15天内向法院起诉，准备诉讼材料，包括仲裁书等。

2025-07-21 20:21:58

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被拖欠工资，处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试举报和仲裁，更为直接且成本较低；若不满意仲裁结果，再考虑起诉，以维护自身权益。

2025-07-21 20:22:03

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