未成年的特殊保护

更新时间：2025-08-10 01:32:09

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未成年工享特殊保护，确保其健康成长。依据《未成年工特殊保护规定》及《劳动法》，未成年工有特定劳动保护，违规使用将受法律制裁。未及时健康检查或安排禁忌劳动，可能损害其身心健康，影响长远发展。

2025-08-10 01:01:31

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未成年工需保护。具体操作：1. 入职前进行健康检查，确保身体状况适合工作；2. 避免安排危险或重体力劳动，如矿山井下、有毒有害等；3. 定期进行健康检查，跟踪身体状况；4. 遵守法律，不招用未满16岁未成年人，特殊行业需遵循特殊规定。

2025-08-10 01:31:41

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未成年工保护常见方式包括定期体检、合理安排工作。选择时需考虑未成年工年龄、身体状况及工作性质，确保符合法律法规要求，避免安排禁忌劳动，保障其健康与安全。

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