首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
公司要求必须干满一个月才能离职合理吗？
更新时间：2025-08-10 07:16:04
问题描述：
公司要求必须干满一个月才能离职合理吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
232698
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
公司要求干满一个月才能离职不合理。依据《劳动合同法》，劳动者在特定情形下可随时解除合同，如单位未提供约定保护、未足额支付工资等。若单位强制此要求，可能侵犯劳动者合法权益，造成不良影响。
2025-08-10 07:09:41
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
440001
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
公司此要求不合法。处理时：1.若单位违规，可书面通知单位解除合同；2.向劳动监察部门投诉，请求介入调查；3.如协商无果，可申请劳动仲裁，维护自身权益。具体操作需根据实际情况灵活调整。
2025-08-10 07:15:56
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1484171
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者面对此类问题，可选择与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择方式应依据具体情况，如单位态度、侵权程度及劳动者个人需求等。
2025-08-10 07:16:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
离职必须要一个月后才能走吗
辞职
21221
公司老板要求员工必须工作满三个月才能离职，是否违反法律？
法律上，处理此类问题常见方式有：协商、投诉、劳动仲裁。协商不成时，可向劳动监察大队投诉，或直接申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司要提前一个月提出辞职合理吗
劳动合同纠纷
1970
公司规定必须工作满一个月才能辞职，这样合理吗？
公司规定不合理。应对方式：1.与雇主沟通，解释法律规定，要求按法支付工资；2.若沟通无果，收集工作证据，如合同、工时记录等；3.向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求离职要提前一个月合法吗
休假
18688
公司要求员工必须做满一个月才能辞职，是否合法？
常见处理方式为协商、劳动仲裁、起诉。首先尝试与公司协商解决；若协商无果，可申请劳动仲裁；仲裁仍无法解决，可向法院起诉。选择处理方式时，应优先考虑效率与成本，劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职报告必须干满一个月才能走吗
辞职
16135
客服公司要求必须干足三个月才可以离职这可以吗
常见处理方式为协商或提前通知解除。应优先选择与公司协商，达成一致即可离职；若协商无果，则按法律规定提前通知解除。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求提前一个月离职合法么
你好 请问是否签订劳动合同
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职必须要一个月后走合法吗
辞职
15528
必须工作满一个月才能退款，合理吗？
此问题常见处理方式是协商或起诉。首先尝试与雇主沟通协商，明确退款条款；若协商无果，可准备证据向法院提起诉讼，维护自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求提前一个月辞职合法吗
辞职
17279
找了一个地铁安检员的工作，要求必须干满四个月才能离职，如未干满四个月离职会有违约这种责任吗
如果单位没有为劳动者提供专项培训并约定服务期等特殊情况，仅约定必须干满四个月才能离职，该约定可能因限制劳动者法定辞职权而无效，一般提前30日书面通知单位或试用期
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职必须要一个月才能走吗
劳动合同纠纷
835
公司规定必须工作满一个月才能辞职，这合理吗？
公司规定不合理。应对方式：1.与公司沟通，明确表达不满及法律依据，要求按劳动法支付薪资；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等，向劳动行政部门投诉；3.必要
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法第38条辞职赔偿是怎么规定的
辞职
17270
辞职如果不提前一个月,有什么后果
劳动合同纠纷
1745
公司要求员工必须工作满一月才能提出辞职，是否合理？
公司做法不合理。处理方式：1.提前三十日以书面形式通知用人单位，依法解除劳动合同；2.与用人单位协商，双方达成一致后可离职；3.若单位存在违法情形，可直接离职并
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职报告怎么弄
离职报告
公司要求必须工作满半年才能走，我想提前离职可以吗？
可以提前离职。操作如下：1.查看劳动合同中关于离职的约定；2.与单位沟通协商，表达离职意愿；3.若单位同意，按协商结果办理离职；4.若不同意，按合同要求提前通知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
佳木斯律师
佳木斯找律师
前进区律师
前进区找律师
佳木斯劳动纠纷律师
佳木斯劳动合同纠纷律师
同城律师：
抚远市律师
富锦市律师
汤原县律师
同江市律师
桦川县律师
桦南县律师
佳木斯向阳区律师
前进区律师
东风区律师
郊区律师
专业律师：
佳木斯房产纠纷律师
佳木斯公司法律师
佳木斯合同纠纷律师
佳木斯婚姻家庭律师
佳木斯交通事故律师
佳木斯劳动纠纷律师
佳木斯刑事辩护律师
佳木斯债务债权律师
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 187662 人
微信支付被封60天怎么解封
刚刚
吴亮律师
近期帮助 306953 人
不涉及支付，我问他他说不违法，请问如果他通过本地调试录屏的方式进行诈骗，我会有影响吗
刚刚
广东天习律师
近期帮助 187662 人
劳动合同问题
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 306953 人
电动车撞了机动车，机动车没停直接走了需要承担责任吗
2分钟前
梁登俊律师
近期帮助 24271 人
我是未成年人驾驶非机动车搭载了一个人，行驶在非机动车道与一辆右转的汽车发生了交通事故。是否否可以拒绝
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 306953 人
朋友贷款需要找一个五险一金征信好的辅助、对我有什么影响
3分钟前
张春利律师
近期帮助 15419 人
我被约炮软件骗了他一开始就先从10的充第三次1050结束后他说我弄错了让我修复花了5000，第二次修
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 306953 人
什么是信用卡透支？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
