饭店收未成年吗

更新时间：2025-08-20 15:01:43

问题描述：

饭店收未成年吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助1241534 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

饭店是否收未成年需看具体岗位及法律规定。分析：根据《劳动法》及相关规定，未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，需遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。一般饭店若招用未成年工，需进行登记、体检，并确保工作环境安全、劳动强度适宜。提醒：若饭店违法招用童工或未成年工从事危重劳动，将受法律严惩。发现此类情况，应及时向劳动监察部门举报。

2025-08-20 14:33:26

点赞
找法网咨询顾问
已帮助589003 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

具体操作：1. 合规招用：饭店在招用未成年人时，应核实其年龄，确保年满16周岁；进行必要的登记与体检，确保其身体健康；与其签订劳动合同时，应明确工作内容、劳动保护及劳动报酬等。2. 避免危重劳动：饭店应严格遵守劳动法规，不得安排未成年工从事过重、有毒有害等危重劳动；同时，应提供必要的劳动保护措施，确保其工作环境安全。3. 依法处罚：若饭店违法招用童工或未成年工从事危重劳动，将受到劳动监察部门的处罚；此时，饭店应积极配合调查，接受处罚，并采取措施进行整改，以确保合法合规经营。对于受害的未成年人，饭店还应承担相应的赔偿责任。

2025-08-20 15:01:26

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助841286 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

处理方式：从法律角度看，饭店招用未成年人的处理方式主要有合规招用、避免危重劳动及依法处罚等。合规招用需确保未成年工年满16周岁，并进行必要登记与体检；避免危重劳动是指不得安排未成年工从事过重、有毒有害等劳动；依法处罚则针对违法招用童工或未成年工从事危重劳动的行为。选择处理方式时，饭店应优先考虑合规招用，确保未成年工的合法权益；同时，加强内部管理，避免安排危重劳动；对于违法行为，应依法接受处罚并整改。

2025-08-20 15:01:43

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

聘用未成年工犯法吗

聘用未成年工犯法吗

厂能收16岁未成年吗？

你好，是有法律问题需要帮助和什么分析

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

雇佣未成年罚款多少钱

雇佣未成年罚款多少钱

嗯，饭店收取未满16岁的未成年。

可以协商解决，属于违法行为

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动法对使用未成年工的具体规定是什么

劳动法对使用未成年工的具体规定是什么

饭店招未成年人违法吗

法律分析：这是违法的。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动，就构成了招用童工，属于违法行为。这是国家法律对低龄未成年人的重点保护措

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

KTV收未成年可以吗?

不可以，营业性歌舞娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动场所的经营者，不得允许未成年人进入。经营者应当在显著位置设置未成年人禁入、限入标志；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

饭店招收未成年

未满十八岁，有身份证，可以订酒店。我国没有任何一条法律法规，禁止未满18岁的未成年人入住酒店。入住酒店时只要出示身份证等有效证件，不违反酒店行业的其他规定即可。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未成年能住酒店吗？

未成年一般不可以租房。未成年人的民事行为能力有限，属于非完全民事行为能力的未成年人和限制民事行为能力的未成年人可以由其法定监护人代为办理租房手续，16至18周岁

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未成年住酒店收费跟成年人一样吗

你好，未成年人要在监护人的监护下。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未成年住酒店收费和成年人一样吗

你好，未成年人需要在监护人的监护下。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

聘用16岁员工有什么处罚

聘用16岁员工有什么处罚

用未成年打工犯法吗

用未成年打工犯法吗

饭店收未成年犯法吗？

法律分析：一、用人单位招用未满十六周岁的未成年人的，是违法行为，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；二、招用已满十六周岁的未成年的，不是违法行为，不会被处罚。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

雇佣不满十六周岁的人有哪些处罚

雇佣不满十六周岁的人有哪些处罚

1分钟前

黄龙泉律师

近期帮助 32218 人

被骗了34咋办

1分钟前

广东天习律师

近期帮助 189427 人

夫妻双方均未办理独生子女证，还可以申请办理吗？是这样吗

1分钟前

鑫超律所律师

近期帮助 124230 人

但是办理不了退休。社保局说让我们回到户籍地办理？是直接办理退休吗？还是需要继续交？

1分钟前

广东天习律师

近期帮助 189427 人

成人自考的学费是分期的，现在不读了，可不可以解除

2分钟前

袁莹莹律师

近期帮助 287 人

我有一个私人借贷的案件，已胜诉并申请强制执行一年多了，案件也终本了，请问该怎么解决好？

2分钟前

刘荣广律师

近期帮助 5684 人

我去机构填充泪沟，被填充不知名东西，在不知情的情况下，现在导致面部凸起，怎么维权？

2分钟前

旁博航律师

近期帮助 835 人

中午外出吃饭饭后坐路边休息发生车祸对方全责这属于工伤吗？

3分钟前

刘威龙律师

近期帮助 10251 人

我冲了钱话费没有到帐

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟