我是打临时工的,是不是13元一个小时,我正常离职,我要回13元一个小时吗,?

更新时间:2019-10-28 14:56:46
问题描述:
您好律师。我是打临时工的,去年12份找中介做临时工,一天上12个小时,不能停,吃饭才15分钟,俩班倒,太辛苦啦,我做了3个月了,然后我问他是13元1个小时,他说是,然后我又问过完年下来做一个月多左右是不是13元一个小时,他说是,然后前几天我跟中介工头说做到月底不做了,他跟我说做不五月份,只给11元一个小时,他从来都没有告诉过要做五月份才13元1小时,我正常离职,提前一个星期,请问律师,我要回13元一个小时吗,?血汗钱,,
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    劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。  第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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我应聘时双方说好10元一个小时,单位提前辞退我了而且是按照8元一个小时,我该如何讨回我另外的工资呢?
劳动者被用人单位辞退的,离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。 社保的转移: 1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局
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单位给我们23元一小时,中介给我18元一小时,每个月都拖欠工资,我该怎么办。
拖欠工资的话,先看单位经营状况。因为不论是走劳动监察还是劳动仲裁,单位的经营状况直接关联单位的支付工资能力,如果账上没钱或者单位都要倒闭了,建议直接申请劳动仲裁
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工资和正式工不一样,他们14元一小时,我们只有11元一小时,我怎么办,中介犯法吗!
根据《劳动法》规定,每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的,那么要提高工资报酬。   法
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固定16元一小时,11元一小时,该怎么办呢?
你好,建议和中介协商处理,让他们提前支付部分工资
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在物流公司上班,14块每小时,如果现在离职的话,13块一小时,这样合理吗?
  新《劳动合同法》对临时工的规定,  2013年7月1日起,我国新修订的《中华人民共和国劳动合同法》将正式实施。新政最大的亮点是,明确规定了被派遣劳动者,也就
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我在一家公司做临时工,没有签合同,只是说多少钱一个小时,我二月份上班75.5小时,23元一小时
您好,根据您的情况,建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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口头承诺不同于合同,口头承诺有录音。
如果有证据证明口头协议变更了书面协议则有效,否则很难成立
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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